BeLife is een landelijk werkend interventie & gezondheidsmanagement adviesbedrijf dat werknemers en bedrijven gericht ondersteunt bij het vormgeven van hun duurzame inzetbaarheid. Als organisatie geloven wij in de kracht van mensen. Dat doen we door bedrijven te helpen met het nemen van eigenaarschap en leiderschap op de thema’s vitaliteit en inzetbaarheid en daarnaast concreet aan de slag te gaan met mensen en teams. Een complete en onafhankelijke partner als het aankomt op arbeidsreïntegratie. Van persoonlijke training en coaching tot revalidatie- en vitaliteitsprogramma’s. We doen dit In Company bij bedrijven, en hebben daarnaast een tiental BeLife centra verspreid over Nederland. Een hiervan is Fysiq Vision in Veenendaal.
ZORG & REVALIDATIE + WERK & INZETBAARHEID +
VITALITEIT & PRESTEREN
BeLife is een organisatie die zijn passie en energie legt in het vooruit helpen van mensen. In ieder mens schuilt een krachtig potentieel. Onze missie is om dat potentieel tot volledige bloei te laten komen. Dat doen we door te focussen op energie, veerkracht, talent en met maatwerk om zo het maximale uit mensen en teams te halen. Met elkaar elke dag een stapje vooruit. Dat verdient ieder mens en elke organisatie. Zo werken wij met elkaar aan een vitale wereld.
Hoogwaardige dienstverlening verzorgd door professionals die hun vak verstaan. Wij implementeren concrete oplossingen die duurzaam en efficiënt zijn. Daar ligt onze ervaring en expertise.
Onze aanpak voor mensen en teams op gebied van arbeidsreïntegratie is bewezen effectief. Door het uitvoeren van specifieke metingen, het inzetten van de juiste interventies en op maat programma’s.
Mensen en teams in hun kracht zetten is onze passie. Door de verbinding te leggen tussen menskracht, werkkracht en teamkracht ontwikkelen wij organisatiekracht.
De aanmeldingen bij individuele problematiek verlopen in de regel via de bedrijfsarts aan Fysergo, welke daarna het dichtstbijzijnde Fysarbo-centrum inschakelt. Een greep uit onze producten:
Individuele behandeling van de werknemer met lichamelijke klachten aan het bewegingsapparaat. Door de aanwezigheid van vrijwel alle specialisaties zal de meest adequate therapievorm worden gekozen. Door vroegtijdige interventie is de kans op blijvende arbeidsongeschiktheid beduidend kleiner.
Een herstelbegeleidingstraject waarbij op basis van een analyse een keuze gemaakt uit een behandeling van de aandoening, aanleren van vaardigheden om adequaat met de klacht in het werk om te gaan, training van fysieke vermogens om de belastbaarheid in evenwicht met de werkbelasting te brengen of een combinatie hiervan.
Na een werkplekonderzoek zal de arbeidsfysiotherapeut een rapport maken, aangevuld met mogelijke adviezen.
Door de arbeidsfysiotherapeut zal op de werkplek zelf worden getraind, met als doel de vaardigheden en fysieke vermogens beter af te stemmen op de werkbelasting.
Tevens is er de mogelijkheid bij ons centrum voor training in groepsvorm. Hierbij wordt onder begeleiding van een fysiotherapeut met een individueel trainingsschema gewerkt.
Voor overige informatie over de producten van Fysergo/ Fysarbo: www.belife.nl.
Daarnaast kun je ook contact opnemen met de arbeidsfysiotherapeuten van fysiotherapiepraktijk Petenbos- Rozenbottel via info@fysiqvision.nl
Een werkplekonderzoek is een combinatie van enerzijds het ergonomisch instellen van de werkplek en anderzijds advies over het verbeteren van werkhouding en werkgewoonten. Middels een werkplekonderzoek kunt u ziekteverzuim door fysieke belasting en repeterende handelingen voorkomen en terugdringen.
Een werkplekonderzoek richt zich op zowel de kantooromgeving als de (eenvoudige) productieomgeving. Er wordt een inschatting gemaakt van de risicofactoren en er worden adviezen gegeven ter verbetering van de opstelling en inrichting van de werkplek.
Een werkplekonderzoek is gericht op het verminderen van fysieke belasting, het voorkomen of terugdringen van klachten door een analyse van ergonomische werkomstandigheden en persoonsgericht advies over het verbeteren van werkhouding en werkgewoonten.
Er wordt gekeken of de werkwijze van uw medewerker afgestemd is op de taakhandeling waarbij gebruikt wordt gemaakt van efficiënte werkhouding en werkwijze. Er wordt beoordeeld of er optimaal gebruik gemaakt wordt van de huidige ergonomische werkomstandigheden en hulpmiddelen en of er aanpassingen wenselijk zijn.
Hierbij komen de volgende aspecten aanbod:
• Intakegesprek, probleemanalyse en hulpvraag
• Ergonomische werkplekindeling: de juiste werkhoogte, positie van de muis, toetsenbord, armsteunen, beeldscherm en stoel
• Advies over de individuele werkhouding; werktechniekadviezen en gezond werkgedrag
• Advies en oefeningen over het verbeteren van de arbeidsbelastbaarheden en eventuele verder te nemen maatregelen.
De rapportage over de arbeidsreïntegratie naar de werkgever en werknemer van een werkplekonderzoek omvat persoonsgerichte adviezen over werkhouding, werkwijze en eventueel verder te nemen maatregelen en advies over het ergonomisch instellen of aanpassen van de werkplek.
Binnen 3 weken na het werkplekonderzoek.
U en uw medewerker weten welke maatregelen belangrijk zijn om klachten te voorkomen of terug te dringen.
MEER INFORMATIE OF EEN AFSPRAAK MAKEN?